Jinan Wellda Trade Co., Ltd. Lieferant kommunizieren

Grundlegende Informationen Benutzer
Art des Geschäfts: Produzent, Handelsgesellschaft
Produkt / Service (Wir verkaufen): Tuch Buch, Pflege Kissen, Kissen Abdeckung, Decke, Bad Buch
Ort: Shandong, China
Jahr Errichtet: 2007
Anfangsjahr vom Exportieren: 2007
Mitarbeiteranzahl: 51 - 100 Personen
Gesamtumsatz (Vorjahr): confidential
Hauptmärkte: Nordamerika,Südamerika,Westeuropa,Ozeanien,Nordeuropa
Zertifizierungen: BSCI
Durchschnittliche Vorlaufzeit: 35 Tage
Unternehmensprofil

Über Jinan Wellda Handel Co., Ltd. Wir sind eine umfassende industrie und handel unternehmen, spezialisierung in versorgung käufer aus der ganzen welt mit zuverlässige baby artikel und kinder produkte. Unsere Produkt Palette Unsere waren sind baby bettwäsche set, lätzchen, baby spielen matten, baby mit kapuze handtuch, ändern matte, tuch buch, strand handtuch, baby handys, spiralen, decke, tuch windel, schlafsack, bad zubehör, geschenk set und mehr. Wir bieten bestickt, gedruckt und patchwork designs made sowohl von hand und maschine. Unsere material optionen umfassen baumwolle, polyester und fleece. Unsere produkte sind nach Nordamerika, Europa, Japan, dem Nahen Osten und Australien. Unser Vorteil Aufgrund unserer spezialisiert wissen und praktische erfahrung, wir sind zuversichtlich in unsere fähigkeit, um die effizienteste service für unsere kunden. Wir haben unsere eigene fabrik zu tun ihre OEM aufträge, egal wie klein es ist. Auch mit unsere netzwerk von fabriken, wir haben die fähigkeit, produkte, die sind angepasst für jeden kunden, egal die größe der projekt. Es ist unsere ziel zu bringen sie die beste qualität produkt zu günstigen preis. Beschäftigung und die Arbeitsplatz Gleich Beschäftigung Gelegenheit/Diskriminierung Wir glauben, dass alle bedingungen und bedingungen der beschäftigung sollte basierend auf eine individuelle fähigkeit zu tun die job und nicht auf der grundlage von persönlichen eigenschaften oder überzeugungen. Wir bieten mitarbeiter mit einem arbeits umgebung freie von diskriminierung, einschüchterung oder zwang in bezug direkt oder indirekt zu rennen, religion, sexuelle orientierung, politische meinung oder behinderung. Gezwungen Arbeit Wir tun nicht jede gefangene, slave, oder indentured/gezwungen arbeit in die herstellung von jeder unserer produkte. Kind Arbeit Wir tun nicht nutzen kind arbeit in die produktion von jedem produkt. Wir tun nicht beschäftigen jede person unter dem alter von 15 (oder 14 wo lokalen gesetz ermöglicht), oder das alter, bei pflicht schulbildung hat endete, je nachdem, was größer ist. Stunden der Arbeit Wir verfügen über angemessener mitarbeiter arbeits stunden basierend auf die grenzen auf regelmäßige und überstunden stunden erlaubt durch lokale gesetz, oder wo lokalen gesetz nicht begrenzen die stunden der arbeit, die regelmäßige arbeit woche. Überstunden, wenn notwendig, ist vollständig kompensiert nach lokalen gesetz oder einer rate mindestens gleich die regelmäßige stündlich entschädigung rate wenn es ist keine rechtlich vorgeschriebenen premium rate. Mitarbeiter sind zulässig angemessener tage off (mindestens einen tag off in jeden sieben-tag zeitraum) und lassen privilegien. Zwang und Belästigung Wir bestätigen die wert unserer mitarbeiter und behandeln jeden mitarbeiter mit würde und respektieren. Wir tun nicht verwenden grausame und ungewöhnliche disziplinar praktiken wie bedrohungen von gewalt oder andere formen der physikalische, sexuelle, psychologische oder verbale belästigung oder missbrauch. Gesundheit und Sicherheit Wir verfügen über eine sichere, saubere und gesunde umwelt in übereinstimmung mit allen geltenden gesetze und vorschriften. Wir bieten ausreichende medizinische einrichtungen, sauber toiletten, angemessener zugang zu trinkwasser, gut beleuchteten und belüfteten workstations, und schutz von gefährlichen materialien oder bedingungen. Die gleichen standards von gesundheit und sicherheit sind angewendet in jede gehäuse wir bieten für unsere mitarbeiter. Anliegen für die Umwelt Wir glauben, es ist unsere pflicht, schützen die umwelt und wir tun dies durch einhaltung mit alle anwendbar umwelt gesetze und vorschriften. Ethische Geschäfts Praktiken Empfindliche Transaktionen Es ist unsere politik zu verbieten mitarbeiter von eingabe in empfindliche transaktionen -- geschäfte allgemein als illegale/unmoralisch/unethisch oder zu reflektieren negativ auf die integrität unserer unternehmen. Diese transaktionen in der regel kommen in form von bribes, kickbacks, geschenke der signifikanten wert oder auszahlungen gemacht zu günstig einfluss einige entscheidung beeinflussen ein unternehmen der business oder für persönliche gewinnen. Kontaktieren sie Uns Jetzt Alle anfragen kontaktieren sie bitte unsere 10 Englisch-speacking verkäufe frei.

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Unternehmen Leistungsfähigkeit

Handelskapazität Nordamerika : 35.00% Südamerika : 30.00% Mehr anzeigen
Produktionskapazität Größe der Fabrik : 5,000-10,000 Quadratmeter Anzahl der Fertigungsanlagen : 8 Mehr anzeigen
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